Interview und schriftliche Befragung

Interview und schriftliche Befragung

 

 

 

von: Horst O. Mayer

De Gruyter Oldenbourg, 2008

ISBN: 9783486586695

Sprache: Deutsch

204 Seiten, Download: 1492 KB

 
Format:  PDF, auch als Online-Lesen

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Interview und schriftliche Befragung



  Inhaltsverzeichnis 6  
  1. Einleitung 10  
  2. Was macht die Wissenschaft zur Wissenschaft? 12  
     2.1 Alltagswissen 12  
     2.2 Wissenschaftliches Handeln ist systematisch und nachvollziehbar 14  
     2.3 Definition von Begriff 15  
        2.3.1 Die Realdefinition 15  
        2.3.2 Die Begriffsexplikation 16  
        2.3.3 Die Nominaldefinition 17  
        2.3.4 Die operationale Definition 18  
     2.4 Die Theorie 18  
  3. Methodologie als Basis von Methode 21  
     3.1 Grundannahmen 21  
     3.2 Der Kritische Rationalismus 22  
     3.3 Qualitative Forschung 27  
  4. Von der Fragestellung zum Modell 33  
  5. Qualitative Befragung – Das Leitfadeninterview 42  
     5.1 Das Leitfadeninterview als Experteninterview 42  
     5.2 Die Stichprobe für Experteninterviews 43  
     5.3 Die Entwicklung des Leitfadens 48  
     5.4 Durchführung des Interviews 51  
     5.5 Auswertung 52  
     5.6 Gütekriterien 60  
  6. Quantitative Befragung – der standardisierte Fragebogen 63  
     6.1 Die Stichprobe 64  
        6.1.1 Grundgesamtheit und Stichprobe 64  
        6.1.2 Zufallsauswahl (Random-Verfahren) 66  
        6.1.3 Quotaverfahren 68  
        6.1.4 Die Stichprobengröße 70  
     6.2 Das Messmodell 73  
     6.3 Messen 74  
        6.3.1 Daten und Skalen 74  
        6.3.2 Skalenniveaus 76  
     6.4 Operationalisierung 77  
        6.4.1 Variablen 79  
        6.4.2 Indikatoren 80  
     6.5 Skalierungsverfahren und Indexbildung 86  
        6.5.1 Rating-Skala 88  
        6.5.2 Indexbildung 90  
        6.5.3 Likert-Skala 92  
     6.6 Gütekriterien 94  
     6.7 Der Fragebogen 95  
        6.7.1 Die Fragen 95  
        6.7.2 Dramaturgie des Fragebogens 99  
     6.8 Durchführung der Befragung 103  
        6.8.1 Schriftliche Befragung 103  
        6.8.2 Mündliche Befragung 105  
        6.8.3 Telefoninterview 106  
     6.9 Dateneingabe und Datenaufbereitung 108  
        6.9.1 Die einzelnen Schritte 108  
        6.9.2 Codierung und Datenmatrix 109  
        6.9.3 Umformung und Neubildung von Variablen 113  
     6.10 Beschreibung von Verteilungen und Zusammenhängen ( deskriptive Statistik) 118  
        6.10.1 Tabellarische und grafische Darstellung von Verteilungen 118  
        6.10.2 Parameter von Häufigkeitsverteilungen 121  
        6.10.3 Zusammenhänge zwischen zwei Variablen 123  
     6.11 Prüfung von Hypothesen ( induktive Statistik) 128  
        6.11.1 Irrtumswahrscheinlichkeit und Signifikanz 128  
        6.11.2 Univariate und bivariate Analyseverfahren 132  
        6.11.3 Prüfung bei nominalen Variablen: der 133  
        6.11.4 Anpassungstest bei quantitativen Variablen: einfacher t- Test für den Mittelwertvergleich 135  
        6.11.6 Prüfung des Zusammenhanges bei ordinalen Variablen: die Korrelationsanalyse mit R 141  
        6.11.7 Prüfung des Zusammenhanges bei quantitativen Variablen: die Korrelationsanalyse mit r 145  
        6.11.8 Prüfung der Mittelwertunterschiede bei gleichen Varianzen: der doppelte t - Test 147  
        6.11.9 Prüfung der Homogenität der Varianzen: der F-Test 150  
        6.11.10 Prüfung der Mittelwertunterschiede bei inhomogenen Varianzen: der Welch - Test 152  
        6.11.11 Die Varianzanalyse 154  
        6.11.12 Übersicht: Behandelte Analyseverfahren 157  
  7. Multivariate Auswertungsverfahren für standardisierte Fragebogen 159  
     7.1 Statistikprogramme 159  
     7.2 Die Faktorenanalyse 160  
     7.3 Die Clusteranalyse 170  
     7.4 Die multiple Regressionsanalyse 179  
     7.5 Die Kovarianzanalyse 184  
  8. Der Bericht 189  
     8.1 Inhalte des Berichts 189  
     8.2 Darstellung der Ergebnisse in Tabellen und Grafiken 190  
  9. Glossar 194  
  10. Literaturverzeichnis 199  
  11. Sachregister 202  
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